Pros-Consulte lance Wellmonday, le coaching des soft skills 100% à distance !
Chaque jour, nous accompagnons les entreprises dans l’amélioration du bien-être au travail. Parmi nos différents accompagnements, nous proposons une offre de coaching à destination des cadres et managers. Ce coaching, de 5 à 10 séances, permet de répondre à divers besoins comme accompagner une prise de fonction, développer ses compétences managériales, optimiser son efficacité professionnelle ou encore apprendre à affirmer son leadership.
Face à l’évolution des modes de travail, nous avons souhaité proposer une solution de coaching 100% à distance et basée sur le développement des soft skills. Cette nouvelle offre s’adresse à tous profils en entreprise afin de permettre à chacun de libérer son potentiel. Pros-Consulte a alors fait naître Wellmonday !
Wellmonday, le coaching des soft skills 100% à distance
Les soft skills, ces compétences comportementales et transversales
Avant tout, il faut savoir que les soft skills s’opposent aux hard skills, compétences dites techniques. Ainsi, les soft skills sont des compétences comportementales. C’est pourquoi elles ne sont pas liées à un domaine d’activité spécifique. Elles sont transversales, c’est-à-dire qu’elles sont valables dans de nombreuses situations de travail.
Les soft skills sont devenues essentielles en entreprise. En premier lieu, le recrutement de candidats n’est plus uniquement basé sur les compétences techniques mais aussi sur les compétences douces. D’autre part, elles sont aussi indispensables tout au long de la carrière. Elles sont par exemple importantes lors d’une prise de poste, pour répondre à une problématique ou simplement pour pouvoir évoluer sur son poste.
D’ailleurs, elles concernent tous les niveaux d’une organisation, managers comme salariés. Finalement, agir sur les soft skills va permettre d’améliorer l’efficacité et l’agilité des collaborateurs, et ainsi favoriser la performance de l’entreprise. Le développement des compétences comportementales va aussi agir sur le bien-être au travail. Le salarié va se sentir davantage motivé et impliqué et la communication sera meilleure.
En 2020, le World Economic Forum a mis en avant les soft skills vues comme indispensables par les salariés. En somme, les compétences qui ressortent en premières places sont :
- La résolution de problèmes complexes
- La pensée critique
- La créativité
- La gestion des équipes
- La coordination
- L’intelligence émotionnelle
- La prise de décision
Wellmonday : un coaching individuel et ciblé
Wellmonday est un coaching individuel et 100% à distance. Le coaching se déroule en plusieurs étapes :
- Etude du besoin
- Autodiagnostic des soft skills
- Choix du coach et de la compétence à développer
- Coaching : séances de visio + accès à une boite à outils pour progresser
- Evaluation du parcours
Un coaching dispensé par les meilleurs coachs
Les coachs Wellmonday sont des coachs certifiés. Par ailleurs, leur profil a été rigoureusement sélectionné et validé par le comité scientifique de Wellmonday. Ils sont également experts en compétences douces et s’adaptent alors facilement à tous les profils de coachés.
Vous souhaitez en savoir plus sur notre solution de coaching à distance ? Contactez-nous : contact@prosconsultegroup.com