La QVT en 2050 : S'épanouir au travail, mais pourquoi ? L’époque évolue et nos grands-parents n’avaient aucune idée de la « QVT » puisque l'on travaillait pour nourrir sa famille et non « s’épanouir au boulot ». Le stress et la pression provoqués...
NOTRE LIGNE D'ÉCOUTE
Ensemble, prenons soin de vos équipes
Prévenir • Agir • Soutenir
Une démarche globale
Pour le bien-être de vos équipes
Depuis plus de 10 ans, notre objectif reste inchangé : faire du lieu de travail un lieu de vie épanouissant, serein et bienveillant.
Nous sommes convaincus que la force d’une organisation réside dans ses équipes. Du dirigeant à l’employé, en passant par les managers, chefs d’équipes et techniciens, une synergie entre les différents individus est nécessaire pour avancer, innover et construire un projet collectif fort.
Notre volonté : vous accompagner pour vous aider à construire cette symbiose si vitale à votre croissance.
Notre offre : des solutions visant à prendre en charge, valoriser et conseiller chaque personne individuellement pour ainsi faire grandir vos équipes et votre organisation. Le tout dans un environnement où le bien-être est une priorité et donc un levier de performance.
Pros-Consulte est enregistré auprès de la DREETS Bretagne, en tant que IPRP (Intervenant en Prévention des Risques Professionnels)
Pros-Consulte est signataire de la charte d’engagement prévention des risques psychosociaux
Nos services
Pour les managers
Nos consultants apportent leur expertise pour développer vos compétences individuelles et collectives.
Que ce soit avec nos offres de coaching ou nos “Parcours Manager” spécialisés, nous proposons un accompagnement spécifiquement construit pour développer le leadership et les compétences managériales.
Notre objectif, promouvoir un management bienveillant adapté aux différentes organisations.
Pour les équipes
Chez Pros-Consulte, nous sommes convaincus que les organisations de demain ont à cœur de proposer des solutions pour valoriser et prendre soin de leurs équipes.
Formations, ateliers, prises en charge individuelles ou collectives, ligne d’écoute 24/7… Nos experts accompagnent, soutiennent et conseillent vos collaborateurs.
Ensemble, offrons à vos salariés un environnement de travail serein et épanouissant.
Pour les RH
Véritable bras droit pour vos services RH, nous identifions ensemble l’offre d’accompagnement adaptée à vos besoins.
Confiez-nous vos attentes et impératifs, nous vous proposerons des solutions sur mesure pour vous aider dans vos démarches de prévention.
Audit, formation, ligne d’écoute, prise en charge ponctuelle ou sur le long terme, nous vous accompagnons à tous les niveaux, sous tous les formats, en vous apportant notre expertise et savoir-faire.
Pour les établissements scolaires
Nous accompagnons les établissements scolaires dans leurs démarches de prévention et de soutien aux étudiants. Ligne d’écoute, entretiens individuels en face à face ou à distance, nos experts seront toujours disponibles et offriront un accueil, une écoute et un soutien bienveillants.
FOCUS sur nos offres
Formations, prises en charge sur site, ateliers… Nous imaginons et construisons quotidiennement de nouvelles offres.
Ensemble, innovons pour le bien-être de vos équipes.
Enquête harcèlement
En savoir plus
Prise en charge individuelle
En savoir plus
Appui à la résolution de conflit
En savoir plus
Formations RPS
En savoir plus
Atelier hyperconnexion
En savoir plus
Enquête harcèlement
En savoir plus
Prise en charge individuelle
En savoir plus
Appui à la résolution de conflit
En savoir plus
Formations RPS
En savoir plus
Atelier hyperconnexion
En savoir plus
Une urgence ?
Faites-nous confiance, nous sommes là !
C’est le temps qu’il nous faut pour vous installer une ligne d’écoute dédiée et personnalisée accessible 24h24 et 7J7
Même sans engagement, nos psychologues peuvent intervenir pour une prise en charge ponctuelle ou sur plusieurs séances.
Pour la mise en place d’une cellule de crise : nos experts sont présents sur tout le territoire. La cellule de crise peut s’effectuer sur site ou à distance.
C’est le temps qu’il nous faut pour faire intervenir nos experts dans votre structure pour toute intervention spécifique.
Blog
Découvrez nos dernières actus
Et vous quel manager êtes vous ?
Quel Manager êtes-vous ? Au travers de ses recherches, le psychologue américain Rensis Likert (1903-1981), a constaté que la nature des relations entre managers et managés pouvait conduire à des résultats très différents selon les méthodes de management employées. De...
Un psychologue au sein de votre entreprise ?
Mais pourquoi faire appel à un psychologue au sein de votre entreprise ? Parce que la prévention de la qualité de vie au travail ne se limite pas qu’ à la santé physique de vos salariés, nous vous donnons quelques bonnes raisons pour faire intervenir un...