Focus : Conflits en entreprise

Focus : Conflits en entreprise

Toute communauté humaine peut être porteuse de conflits. Une situation de tension puis de blocage peut intervenir entre deux personnes. Cet état, qui génère agressivité et anxiété, peut vite se propager au sein de l’entreprise, chacune de ces personnes tentant de...
Ragots sur Twitter. Une lycéenne entendue par la police

Ragots sur Twitter. Une lycéenne entendue par la police

Le phénomène est virtuel mais les dérapages bien réels. Des adolescent(e)s lorientais(es) en ont fait les frais la semaine dernière. Rumeurs et ragots sur leur vie privée ont circulé sur internet via un compte Twitter «gossip girl lorient». Entendue jeudi au...
Une aide psychologique indispensable pour la DiRIF

Une aide psychologique indispensable pour la DiRIF

Soutenir les agents des routes est primordial pour qu’ils puissent continuer à travailler « sans avoir la boule au ventre », selon leurs termes. C’est le rôle de la cellule psychologique Pros-Consulte, avec laquelle travaille la DiRIF (Direction des routes...
Harcèlements | Risques psychosociaux

Harcèlements | Risques psychosociaux

Aucune équipe n’est à l’abri de trouver en son sein le couple « bourreau-victime ». Le harcèlement moral et le harcèlement sexuel sont les formes les plus connues des violences exercées au sein de l’entreprise (violences internes), ils arrivent en tête...
La France tarde à agir contre le stress au travail

La France tarde à agir contre le stress au travail

Le stress au travail augmente et si la France en parle beaucoup, elle tarde à agir, estime le psychiatre Patrick Légeron. A l’occasion de la journée mondiale sur la sécurité et la santé au travail, jeudi 28 avril, le psychiatre Patrick Légeron insiste sur le...